Despiden
a la compañera que consiguió la anulación del ERE de la Obra Cultural de
Cajastur
El viernes pasado, 25 de julio, fue
despedida la trabajadora de la Obra Cultural de Cajastur (con 23 años de
antigüedad) cuya demanda consiguió la anulación del ERE promovido en dicha Obra
Cultural por parte de la dirección.
La sentencia, no recurrible, de 21 de
Abril de este año, daba la razón a la trabajadora, desmontaba todos los
argumentos alegados por la dirección de la Obra Cultural de Cajastur y
declaraba nula la medida de reducción de jornada y salario, debiendo reponerse
a la trabajadora a la situación anterior al ERE y abonarle los salarios dejados
de percibir desde octubre.
Antes de celebrarse el juicio, el 10 de abril, el
representante de la empresa ofreció una suculenta indemnización a la
trabajadora a cambio de renunciar a su puesto de trabajo. Dicha oferta fue
rechazada por la trabajadora, teniendo lugar el juicio con el resultado
señalado.
La sentencia
citaba extensamente un informe de la Inspección de Trabajo en el que, entre
otras irregularidades contenidas en este ERE, se desmonta la pretensión de la
dirección de Cajastur de separar la Obra Cultural de la Obra Social, se refleja
que se sustituye a los trabajadores afectados por otros trabajadores de
Liberbank o por personal subcontratado, se refleja igualmente que, frente a la
pretensión de justificar este ERE en la mala situación de Liberbank, la entidad
ha anunciado beneficios en el último trimestre y se señala que la trabajadora
afectada (junto con otras ya jubiladas) ha tenido que defender en varias
ocasiones sus legítimos derechos en los tribunales, por lo que “ no es
descabellado pensar que las medidas propuestas, tan drásticas, pueda percibirse
cierta represalia”.
Una vez readmitida, la trabajadora fue
sometida a una clara estrategia de acoso laboral, denunciada ante la inspección
de trabajo.
Ahora, la dirección de la Obra Cultural despide a esta
trabajadora, alegando causas objetivas en base a que, según dicha dirección, la
Fundación Bancaria Cajastur que sustituiría a la Obra Social y Cultural de la
Caja no desarrollaría actividades culturales.
Un argumento absolutamente falso que sólo
quiere ocultar los verdaderos motivos de represalia a la trabajadora despedida
por la defensa de sus derechos y por haberse negado a vender su puesto de
trabajo.
Como es obvio, la compañera va a pelear
por volver a su puesto de trabajo, el mismo que se negó a vender.
Como es obvio también, la compañera no va
a estar sola en esta pelea, que es la pelea de todos por nuestros derechos
laborales y por nuestra dignidad personal y profesional.
Seguiremos informando
30 de julio de 2014
P.D.:
la carta de despido fue entregada por un tal Carlos Siñeriz, que rubrica dicha
carta con el kilométrico y chiripitiflaútico cargo de Director del Área de
Relaciones Institucionales y Asuntos Sociales de Caja de Ahorros de Asturias en
Transformación (Sic).
De
este personaje podría hablarse mucho (y muy poco bueno), pero nos conformamos
con reproducir textualmente lo contenido en el artículo “El acoso social y
cultural de Cajastur” publicado en la edición de julio de la revista asturiana “Atlántica
XXII”:
“La persona encargada de aplicar estas
medidas de represalia ha sido el actual Director de Relaciones Institucionales
y Asuntos Sociales de Liberbank, Carlos Siñeriz de Paz, al que el informe de la
Inspección de Trabajo señala como poco prudente, por ofrecer datos y opiniones
“sin venir a cuento”. Se da la circunstancia de que Siñeriz, en su anterior
función como secretario de la sección sindical de UGT en Cajastur y miembro del
Consejo de Administración de Caja de Ahorros de Asturias en representación de
los trabajadores fue, como recalcan las fuentes sindicales citadas
anteriormente, quien firmó en 1999 el acuerdo por el que se rebajaba drásticamente
los salarios de los trabajadores ingresados en Cajastur y al que no quisieron
adherirse los empleados de la Obra Cultural.
Según las mismas fuentes, Menéndez
premió a Siñeriz “en pago a esta traición a los trabajadores y su apoyo
absoluto en el Consejo”, con varios ascensos “que no tienen nada que ve con su
mediocre trayectoria profesional”. Entre otros puestos, destacan su etapa de
Director de Seguridad Informática, que coincide con una oleada de anónimos
denigrantes difundidos mediante internet contra sindicalistas de Cajastur” que
protestaban contra el cierre del Centro de Proceso de Datos “que resultó un ruinoso
negocio para el entidad pero muy lucrativo para Accenture”, la filial de Arthur
Andersen que se hizo con la gestión.
A Siñeriz se le acusa también de ser el
encargado de “aceitar” las relaciones
del presidente de Cajastur con el aparato del PSOE asturiano. Es frecuente verle
compartir mesa y mantel con Fernando Lastra, diputado regional y portavoz del
Partido Socialista en la Junta General del Principado, al que se señala como ejecutor
de las sucesivas reformas de los estatutos de Cajastur que han modificado por
ejemplo los límites de la presidencia de Manuel Menéndez (de dos mandatos de
cuatro años a partir de su nombramiento en 1995 hasta la actual situación de
presidente blindado en Liberbank).
Las citadas fuentes sindicales subrayan
que “asuntos como el de La Talá, ahora en los tribunales, explican el tráfico
de favores mutuos entre el aparato del partido y la cúpula de Cajastur, de la
que Siñeriz ejerce como mensajero”, Esta revista ha intentado varias veces
ponerse en contacto com el Director de Relaciones Institucionales y Asuntos Sociales
de Liberbank para contrastar estas informaciones, pero no ha sido posible”
De cómo se pasa de llevar en la pulsera del reloj la banderita
roja y gualda con el aguilucho fascista a ser sindicalista del régimen y, venta
de compañeros mediante, a los viajes a Irán a cazar cabras silvestres en
compañía de otro curioso personaje de la fauna astur (de maoísta de salón a
prejubilado de oro sin haber dado golpe en su vida), hablaremos en otro
momento.
En
todo caso, una ajustada descripción del pútrido ambiente que se respira en el
entorno del Profesional, Austero, y
(ahora) Honorable Gestor que cobra una miseria por hacernos el favor de dirigir
Cajastur, Liberbank, HC, a pesar de las múltiples ofertas que ha recibido de
bancos y banquetas del mundo mundial. Seguiremos incordiando.