9 de mayo,
elecciones sindicales en oficinas
DECIDIENDO
EL FUTURO
El próximo 9 de mayo, los trabajadores de oficinas
elegiremos con nuestro voto a quienes nos van a representar, a quienes van a
participar en nuestro nombre en futuras negociaciones y acuerdos laborales y a
quienes van a defender nuestros derechos durante los próximos cuatro años.
A ninguno de nosotros se nos escapa que vienen tiempos
complicados en los que habrá que luchar contra los recortes salariales, la pérdida
de derechos, el deterioro de nuestra situación laboral, e incluso por el
mantenimiento de nuestros puestos de trabajo. Sin caer en el derrotismo o en el
catastrofismo y con la convicción de que nuestro futuro como trabajadores y
como personas dependerá en gran parte de nuestra capacidad de resistencia
organizada contra esta ofensiva que estamos viviendo, la CSI considera que hoy,
mas que nunca, es necesario un cambio en las formas de hacer sindicalismo que
hasta ahora ha practicado la mayoría sindical en nuestra Caja y que, sobre todo
en los últimos años, han demostrado un agotamiento y una incapacidad que,
creemos, son públicas y notorias.
La voluntad manifiesta de la dirección de aprovechar
la crisis para acelerar el deterioro de nuestras condiciones de trabajo que
siempre quiso llevar a cabo, sumada a una brutal Reforma Laboral hecha a la
medida de la Patronal y que supone un retroceso de décadas en la situación de
los trabajadores, hacen que cualquier
previsión de actuación sindical cara al futuro se deba ajustar a este panorama
y que las fantasías animadas de ayer y hoy que nos prometían en anteriores
procesos electorales los sindicatos que, más que a unas elecciones sindicales,
parecía que concurrían a la elección de Presidente y/o de Director General,
resulten todavía aún más patéticas que lo que resultaban ya hace cuatro años.
El presente que vivimos, con una fusión que no acaba
de cuajar y con una dirección que sólo aparece cuando toca darnos garrotazos y
cuya falta de iniciativa para otros temas hace que se extienda una generalizada
sensación de abandono entre los trabajadores de oficinas y el futuro que se nos
anuncia, entre noticias que no acaban de confirmarse de nuevas ocurrencias de
incierto resultado como la compra de la red de Caixa Geral en España y de
presiones del Banco de España para forzar una fusión con otras Cajas a uña de
caballo, obliga a que quienes pedimos el voto a nuestros compañeros debamos ser
extremadamente responsables a la hora de establecer los criterios de nuestra
actuación futura.
Teniendo en
cuenta lo anterior y, más aún, teniendo en cuenta que, como la CSI ha denunciado
en repetidas ocasiones, en todos estos procesos de fusión/privatización la
dirección sólo busca mantener su status de mando con todo lo que esto conlleva
en materia de blindajes y salarios de desconocidas (pero fácilmente imaginables)
dimensiones sin que nuestro futuro como trabajadores tenga la más mínima
importancia, consideramos que es absolutamente necesario un sindicalismo que no
nos mienta, que no nos tome por idiotas, que no pretenda engañarnos, que no
firme acuerdos a espaldas de los trabajadores, que nos informe en tiempo y
forma de lo que se está negociando sin escudarse en supuestos acuerdos de
confidencialidad, que no obedezca sumisamente las órdenes de las cúpulas de los
grandes aparatos sindicales cuyos intereses nada tienen que ver con los de los
trabajadores, que asuma las consecuencias de sus actos y que no haga de la
permanencia de sus dirigentes sindicales en el Consejo de Administración y en
los restantes Órganos de Gobierno la principal de sus prioridades.
Es
necesario, por tanto, un sindicalismo que nos represente de forma digna, que mantenga
una necesaria coherencia entre lo que dice y lo que hace, que nos informe adecuadamente,
que no tema alzar la voz en defensa de nuestros derechos por muy poderosos que sean
quienes vienen a quitárnoslos, que responda sola y exclusivamente ante los
trabajadores, que sea totalmente independiente de cualquier grupo de poder
político, sindical o económico y que impulse el Comité de Oficinas como órgano
de representación unitario de los trabajadores y la unidad sindical, sin
exclusiones ni sectarismos, como herramienta imprescindible a la hora de
abordar la negociación y la movilización.
Para seguir
llevando a la práctica ese modelo sindical como hemos pretendido hacerlo, en la
medida de nuestras capacidades, durante los cuatro años anteriores, te pedimos
que, el próximo 9 de mayo, votes a la candidatura de CSI.
30 de Abril de 2012
VOTA CSI
EL VOTO QUE
VALE
CANDIDATURA
Marco Alejandro Antuña
Camporro
|
Carbayín
|
José Ramón Estévez
Jácome
|
P.V. Zona Gijón Periferia
|
Alberto Fernández-Alva
Huerga
|
El Llano
|
Roberto González
Alvitre
|
La Arena
|
Luis Alberto De Diego
Blanco
|
Río de Oro
|
Pablo Olamendi de Yaxte
Renedo
|
El Entrego
|
Daniel Herrero Menéndez
|
El Natahoyo
|
Servanda Álvarez Cano
|
Lugones
|
Xicu Xabel Cianca
Valdés
|
Carretera Carbonera
|
María Elena Sarmiento
del Campo
|
El Carbayedo
|
Manuel Javier González Santana
|
San Pedro - Mieres
|
Jorge Luis Costas
Cancio
|
Vallobín
|
Ana María Palacio Magdalena
|
San Lázaro
|
Carlos García Ferreras
|
Pola de Siero
|
Pedro José Prieto Álvarez
|
La Felguera
|
Jorge Caicoya Fombella
|
Pola de Siero
|
Carmen García Vázquez
|
El Berrón
|
Alfonso Fernández Menéndez
|
Pola de Siero
|
Luis Barros González
|
Lugones
|
Vicente Villa Redondo
|
Nava
|
Andrés Iván Suárez Artidiello
|
Las Meanas
|
Carlos Sáez Valdés
|
Arzobispo Guisasola
|
Gloria Marta Puerta Menéndez
|
Lada
|
José María Alonso Suárez
|
La Felguera
|