Lee y difunde, es importante
Ante el cambio de fecha (y ya van dos
veces) por parte de CCOO de la reunión en la que, por fin, van a explicar las
bondades del acuerdo firmado con nocturnidad y alevosía en comandita con UGT y
la dirección y en la que seguramente se despejarán todas las dudas que los
trabajadores, en nuestra supina ignorancia, podamos albergar acerca del recto,
honesto y comprometido desempeño de los dirigentes del sindicalismo del régimen,
a los que tanto (y tan malo) debemos, se convoca una nueva concentración mañana
jueves a las 5,30 de la tarde frente al local de CCOO en Oviedo (c/Santa Teresa
13)
Concentración frente a las sedes del
sindicalismo del régimen
Esta
no es la hora del desánimo. Es la hora de dar un paso adelante en defensa de
nuestro futuro y de nuestra dignidad como trabajadores y como personas.
Que
cada día seamos más en esta pelea
Todos hacemos falta
Contamos
contigo
17 de julio de 2013
PLAN DE FIDELIZACIÓN CCOO-UGT LIBERBANK
Si
no te das de baja, rompes tu carnet, se lo haces comer a un dirigente sindical
o lo afilas para convertirlo en un arma mortal de ninja sindical y además, te
comprometes a permanecer afiliado durante los 35 años venideros o hasta la
fecha de tu fallecimiento (lo que primero llegue), la Unión Temporal de
Empresas CCOO-UGT de Liberbank te ofrece, siempre que renuncies a emprender
acciones contra ambos dos sindicatos o cualquiera de ellos por separado por
estafa salarial, hurto agravado de puesto de trabajo y/o falsedad documental en
circulares y comunicados varios, las siguientes bonificaciones en tu cuota
sindical:
En
caso de que por los recortes derivados de los acuerdos firmados por la U.T.E.
te impidan asegurar a cada uno de los miembros de tu familia una alimentación
por encima de las 1.200 calorías diarias (800 en caso de mayores de 65 años) y siempre
que esta situación se produzca durante tres meses seguidos o siete meses
alternos en el periodo de un año y esté convenientemente acreditada por el
Director de Zona correspondiente, se te reembolsará el 32,53% de las cuotas
pagadas desde el momento de la firma del plan de fidelización hasta que se
produzca el primer fallecimiento por hambre en el grupo familiar.
En
caso de que, a causa de los acuerdos firmados por la U.T.E., seas despedido con
una indemnización inferior a lo que cobra el Austero Gestor que tal y tal en
una semana o, en su defecto, seas trasladado a más de 5.552 kilómetros de tu
residencia habitual, se te aplicará una bonificación del 23,62% de las cuotas a
pagar en los tres meses siguientes al cambio de situación laboral y/o puesto de
trabajo, siempre que las prestaciones de desempleo no superen el salario mínimo
interprofesional y, en su caso, el trayecto de ida al nuevo destino no pueda
realizarse en menos de ocho días.
En
caso de que, una vez despedido a causa de acuerdos firmados por la U.T.E., seas
beneficiario de un curso de formación ofrecido por una empresa dependiente de
alguno de ambos dos sindicatos referidos y siempre que dichos cursos tengan
como finalidad la exploración de tus potencialidades personales como tañedor de
laúd, sexador de pollos y/o encajero de bolillos y además sea impartido por un
pariente hasta primer grado de algún dirigente de los citados sindicatos,
podrás beneficiarte de un descuento de 18,61% en las cuotas sindicales de dos
semestres no consecutivos, a contar desde el octavo año de la obtención del
diploma de los cursos de referencia.
Este
plan de fidelización estará gestionado por Renta69, acreditada empresa de
malabarismo bursátil y cuenta como garantía un depósito de dos millones de
euros en Banesto a nombre de una sociedad sin actividad conocida.
Teniendo en cuenta esta maravillosa
oferta
¿A qué esperas…………..para decirles
que
vayan a estafar a otro?